Curs "Evaluarea psihologică a personalului", Bucureşti, 15-17 martie 2013

La 10:22
Obiectivul cursului:

Formarea de competente si clarificarea aspectelor esentiale legate de: a) definirea cadrului legal de realizare a activitatilor de evaluare psihologica; b) cadrul conceptual si metodologic al evaluarii psihologice; c) modul corect de identificare, cuantificare si evaluare a criteriilor psihologice folosite in evaluare; d) modul de analiza, redactare si prezentare a profilurilor de personalitate si de formulare a avizelor psihologice; e) criteriile necesare de validare a probelor psihologice si a rezultatelor evaluarii psihologice, etc.

Formator:

Prof. univ. dr. Ticu Constantin (http://personal.evaluare-psihologica.ro) (www.psihologi.ro )

Structura cursului:

1. Cadrul legal de realizare a activităţilor de evaluare psihologică
1.1. Forme de organizare a activităţii psihologice
1.2. Reglementări legate de evaluarea psihologică
1.3. Obligaţii şi responsabilităţi ale psihologului evaluator

2. Cadrul conceptual şi metodologic al evaluării psihologice
2.1. Domenii de analiză psihologică în firme /instituţii
2.2. Aptitudinile, trăsăturile de personalitate şi atitudinile în evaluarea personalităţii
2.3. Relaţia dintre trăsăturile de personalitate şi performanţă

3. Cadrul contextual al evaluării psihologice
3.1. Evaluarea psihologică la angajare (în selecţia profesională)
3.2. Evaluarea psihologică periodică (în medicina muncii)
3.3. Evaluarea psihologică în alte contexte profesionale

4. Identificarea criteriilor de evaluare psihologică relevante pentru un anumit post
4.1. Analiza şi cuantificarea criteriilor de evaluare psihologică
4.2. Definirea bateriei de evaluare psihologică
4.3. Organizarea şi realizarea examenului de evaluare psihologică

5. Analiza datelor si redactarea profilurilor de personalitate; prezentarea datelor
5.1. Analiza datelor; redactarea profilurilor individuale; Raportul de evaluare psihologica
5.2. Avize/ rapoarte și prezentarea rezultatelor; obligatii legale si deontologice
5.3. Criterii de validare a rezultatelor evaluarii psihologice
5.4. Controlul tendinţei de faţadă și distorsiunii datelor evaluării psihologice

Organizatori:

Agenția Regională de Consultanta , prof. univ. dr. Ticu Constantin
Clinica de Psihologie Dr. Ion Duvac

Sistem de creditare: 20 de ore – 20 de credite

Publicul tinta:

* psihologi in psihologia muncii, trasporturilor si serviciilor;
* psihologilor in alte specializari in psihologie aplicata (securitate nationala, psihologie educationala si consiliere vocationala);
* persoanelor cu rol de gestiune si manageriere a personalului sau posturi de supervizare/ conducere.

Cursul se desfasoara in zilele 15 – 17 martie 2013, in Strada Intrarea Rigas, nr 31Bis, Sector 1, Bucuresti,(Harta) dupa urmatorul orar:
Vineri 16,00 – 20,30;
Sambata 9,00 – 13,00 si 16,00 – 20,30;
Duminica 9,00 – 16,00

Metoda de plata:

Costul participarii si certificarii este de 450 lei/ cursant cu posibilitatea achitarii in 2 rate: prima rata (200 lei) la inscriere, pentru confirmarea /rezervarea locului si a doua rata (250 lei) cel tarziu in prima zi a cursului. Plăţile se pot face prin virament, în contul RO29BUCU1031210146069RON (Alpha Bank, Filiala Iaşi, Ticu Constantin P.F.A.).

Rezervarea locurilor se face, accesand link-ul: http://goo.gl/UEJe7.

Pentru plata realizată în avans cu minim 10 zile înainte de începrea cursului se acordă o reducere de 11% (400 lei taxă de participare)

*Ocuparea locurilor in grupa se realizează în ordinea completarii fisei de inscriere si a achitarii taxei de participare. Daca nu se vor intruni un numar de minim 15 de participanti, cursul se poate reprograma la o data ulterioara stabilita de comun acord cu cei inscrisi.
  

Revista de psihoterapie

Supervizări

Cărţi şi periodice